党小组考核细则整理版

April 17, 2021, 9:17 a.m. 文档页面

【文章导读】党小组考核实施细则 为加强党小组建设,充分发挥党小组在学校工作中的先锋模范作用,引领全校教职工在各自的工作岗位上,切实履行自己的工作职责,制定如下党小组考核办法: 一、考核目的及原则 1促进组织建设,充分发挥党小组的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,从而促进学校

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【正文内容】

党小组考核实施细则 为加强党小组建设,充分发挥党小组在学校工作中的先锋模范作用,引领全校教职工在各自的工作岗位上,切实履行自己的工作职责,制定如下党小组考核办法: 一、考核目的及原则 1.促进组织建设,充分发挥党小组的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,从而促进学校党支部的建设。 2.实现党小组活动规范化。对党小组工作实行考核,在于加强党员管理,克服工作中的随意性和空白点,克服执行制度不严格、组织活动不正常等现象。 3.全面、客观考核党小组活动。考核要全面评价党小组的活动组织情况,根据党小组的特点,重点考核党小组和党员在政治学习、服务学生、执行纪律、帮扶活动开展等方面的工作。 4.定性、定量相结合。

考核项目及评分标准实行量化,综合评定党小组工作。 二、考核项目及评分标准 (一)、组风建设(10分) 1.党小组有明确的学期工作计划,且计划有实效性。 2.全组团结和谐,各类活动参与率高。 3.党小组和党员个人要坚决服从党支部或学校管理,积极参与教学改革,人人争先,能出色地完成自己的本职工作。 4.党小组内无违纪违规行为。 (二)、理论学习(10分) 1.党小组能有效组织好两周一次的党小组学习会议。 2.党小组所有党员能与时俱进,及时学习党的方针政策,并做好学习笔记。 (三)、备课上课(15分) 1.积极参加一周一次的集体备课活动。 2.认真完成教研组安排的个体备课任务。 3.主动承担各级各类的教研课任务。 4.认真上好每一节课。

学生反映好,并完成教学反思,上传教学课件。 (四)、听课评课(10分) 1.认真参加组内的各级各类研修活动,并做好活动笔记。 2.能主动承担研修活动任务,并积极参与评课。 3.及时上交和上传活动资料。 (五)、批改辅导(10分) 1.规范完成课堂作业本、作文本等批改任务。 2.合理利用时间进行辅导,做好提优补差工作。 (六)、学科成绩(15分) 1.所任教班级的学科成绩在年级段中名列前茅。 (七)、教师培养(10分) 1.参与师徒结对活动,并做好师徒帮扶工作。 2.积极指导青年教师工作,如班主任、课堂教学、差生辅导等工作。 (八)、教科研成果(10分) 1.积极参加课题的申报。

开展课题研究。 2.积极撰写教育论文和案例,并有论文、案例在市级以上获奖或发表。 3.积极参加市级基本功、课堂教学等竞赛活动,并在竞赛活动中获奖。 4.积极做好学生指导工作,并能在奉化市级及以上的竞赛中获奖。                          2012年4月 党小组考核表 党小组 考核时间 年月日 项目 考核内容 分值 评分标准 评分 备注 组风建设 1.党小组有明确的学期工作计划,且计划有实效性。 2.全组团结和谐,各类活动参与率高。 3.党小组和党员个人要坚决服从党支部或学校管理,积极参与教学改革,人人争先,能出色地完成自己的本职工作。

4.党小组内无违纪违规行为。 10 1.无学期计划扣2分。 2.无故未参加各类活动的,一次扣0.5分。 3.党员无故不服从学校各部门分配任务的一次扣2分。 4.党小组内发现违反“五项禁令”一人次扣3分。 理论学习 1.党小组能有效组织好每月1-2次党小组会议。 2.党小组所有党员能与时俱进,及时学习党的方针政策,参加每月一次党员学习活动 10 1.学习会议需有签到表,少一次扣1分。 2.无故不参加党员学习活动一次扣1分。 备课上课 1.积极参加一周一次的集体备课活动。 2.认真完成教研组安排的个体备课任务。 3.主动承担各级各类的教研课任务。 4.认真上好每一节课。

学生反应好,并完成教学反思,上传教学课件等资料。 15 1.党员参加集体备课活动少一次扣0.5分。 2.党小组内有成员未完成个体备课任务一次扣0.5分。 3.承担市级教研课一次加1分,校级教研课一次加0.5分。 4.未完成教学反思一次扣0.5分,未上传课件扣2分。 听课评课 1.认真参加组内的各级各类研修活动,并做好活动笔记。 2.能主动承担研修活动任务,并积极参与评课。 3.及时上交和上传活动资料。 10 1.无故未参加研修活动一次扣0.5分。 2.参与主题式评课一次加0.5分。 3.未上传或上交活动资料一次扣0.5分。 批改辅导 1.规范完成课堂作业本、作文本等批改任务。

2.合理利用时间进行辅导,做好提优补差工作。 10 1.作业本未全批、批改不及时或学生未订证分别扣0.5分。 2.中午或下午作业整理课未定时去辅导的扣1分。 学科成绩 1.所任教班级的学科成绩在年级段中名列前茅。 15 所教班级的学科优秀率和合格率未达到规定标准,按两个百分点扣0.5分执行。 教师培养 1.参与师徒结对活动,并做好师徒帮扶工作。 2.积极指导青年教师工作,如班主任、课堂教学、差生辅导等工作。 10 1.有师徒结对的党员每人次加1分。 2.指导青年教师公开课一次加1分。 教育教学成果 1.积极参加课题的申报,开展课题研究。

2.积极撰写教育论文和案例,并有论文、案例在市级以上获奖或发表。 3.积极参加市级基本功、课堂教学等竞赛活动,并在竞赛活动中获奖。 4.积极做好学生指导工作,并能在奉化市级及以上的竞赛中获奖。 10 1.课题在国家级、省级、宁波市级和奉化市级立项的分别加4-1分。 2.论文在国家级、省级、宁波市级和奉化市级发表或获奖的分别加4-1分。 3.在国家级、省级、宁波市级和奉化市级比赛中获奖的分别加4-1分。 4.指导学生在在国家级、省级、宁波市级和奉化市级比赛中获奖的分别加4-1分 总分 100

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