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贯彻八项规定情况自查报告.docx

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贯彻八项规定情况自查报告  认真查找了自己在思想、工作、作风上存在的问题和根源,下面是小编为大家精心搜集的贯彻八项规定情况自查报告,欢迎大家参考借鉴,希望可以帮助到大家!  贯彻八项规定情况自查报告(一)  省XX局党组对我局开展党的群众路线教育实践活动进行了总体部署。这段时间,我认真按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,结合工作实际,认真查找了自己在思想、工作、作风上存在的问题和根源,重点对自己在形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风方面存在的问题进行深刻剖析,认真吸取教训,明确努力方向,现将对照检查情况报告如下,请各位领导、同志们批评指正。  一、关于遵守党的政治纪律的情况  我参加工作已经XX年。

入党XX年,在组织的培养下,一步一步成长为省XX局的中层干部,多年来,我坚决遵守党的政治纪律。一是信仰信念始终是坚定的。严格遵守党的政治纪律,坚持党的基本理论和基本路线不动摇,在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同保持高度一致。在社会热点难点问题频发的今天,坚信党的正确领导,不信谣、不传谣,在大是大非面前不做糊涂人,不干糊涂事。二是服从组织领导从未打过折扣。参加工作以来,我先后在社科处、人口处、综合处和办公室工作过,还到基层党委挂职锻炼,每一次工作变动,都把在新岗位作为新成绩作为压力和动力,认真履职,让我干啥就干啥,没有向组织提过任何要求,更没有讨价还价。三是廉洁自律要求严格。牢固树立廉洁自律的意识。

严格遵守党风廉政建设的各项规定,严格执行“四大纪律八项要求”,严格要求自己,生活方式健康,不铺张浪费,如实申报个人收入和家庭财产等有关事项。  对照局党组的要求,我还有几个方面做得不够:  二、理论学习不够深入,没有很好的学以致用。  认为自己是个XX人,以干好专业工作为本,忽视、轻视了政治理论的学习。甚至认为理论空虚,离自己很遥远,没有兴趣,有时间也不能静下心来学习。同时,理论联系实际不够。没有真正的学以致用,没有很好的运用科学的发展观,有效促进和创新自身的工作。二是工作能力与领导要求不相适应。我在工作中还存在“三多”现象,即工作失误比较多、管理漏洞比较多、薄弱环节比较多;还有“三缺”问题。

即缺乏吃苦精神、缺乏钻研精神、缺乏求实精神,制约和影响着服务保障水平的进一步提高。三是工作作风不实。在办文办会办事上做得很不够,偏重于办文,对有些事情考虑欠周到,漏洞时有发生。缺乏超前意识,有些事情本该早就去做,却非要等到大势临头再动手,手忙脚乱,疲于应付,导致一些工作与领导的要求产生距离。四是组织纪律和勤政廉政的要求不严。贯彻执行党组决定,态度上很坚决,但具体行动上有时不够到位。能够坚持集中制原则,但在群众意见的听取方面还不够充分。自律方面偶尔有公车私用,接待工作中陪吃陪喝等现象,与一个党员领导干部的形象要求产生了一定的反差。五是精神状态与XX发展的要求不相适应。在工作创新上还有“怕”的表现,因循守旧,按部就班,喜欢按惯例办事,不敢越雷池半步。

在工作落实上还有“懒”的表现,说得多,做得少,缺乏抓落实的求实精神;在工作能力上还有“软”的表现,不愿惹人,爱当好人,反正你好我好大家好,一团和气;在工作作风上还有“散”的表现,不求有功,但求无过,存在着应付过关,敷衍塞责的问题。这种精神状态在很大程度制约着工作质量和效率的提高。  三、关于贯彻中央八项规定和省委十项要求、转变作风方面的基本情况  XXXX年XX月X日,中央制定出台关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定后,我认真学习领会精神和近平关于厉行勤俭节约反对铺张浪费的重要批示,随着省委《省级领导改进工作作风密切联系群众的实施办法》以及省委、省政府关于做好“两节”期间有关工作的通知精神下发。

我进一步增强了广大干部职工对加强作风建设紧迫性、重要性的认识,夯实了思想根基。按照局党组的要求,我们起草了《XX省XX局党组关于改进工作作风、密切联系群众的有关规定》、《XX省XX局关于实行工作汇报预约制度的通知》和《XX省XX局关于做好XXXX年元旦春节期间廉洁自律和厉行节约工作的通知》等文件,牵头召开处室负责人、驾驶员的座谈会,从改进XX研究、强化会议管理、改进文风、厉行勤俭节约、加强监督检查等方面坚决贯彻局党组的决定。规定出台后,我没有一次公车私用,严格接待和会议审批,未参与任何高消费的娱乐活动,到基层开展工作均入住政府采购指定的宾馆,并主动上交伙食费。在重大节庆节期间,严格遵守各项规定,拒绝收受礼品、礼金,在工作和生活中,提倡艰苦奋斗、勤俭节约,保持了XX人的清正廉洁的良好形象。

  但在执行八项规定时还存在以下问题:一是厉行勤俭节约不到位。在办公楼节约水电管理、办公用品节约上还有较大的漏洞;二是针对上级部门来滇调研,以及基层单位的同志进行工作汇报,对来访接待工作没有很好地把握,接待时也存在要面子,有攀比的现象;三是对各处室提出的召开会议时间和规模控制不严,怕得罪人,发文管理上还存在问题,压缩文件数量上还有潜力;四是存在讲虚荣好面子的心理,与一些单位比较,觉得办公条件、交通工具和接待标准上有差距,心理感到不平衡,没有想根源是享乐主义思想的腐蚀。  四、“四风”方面存在的突出问题  对照对照党章及关于改进作风的一系列要求,自己还存在诸多不足,现对照“四风”逐一剖析如下:  (一)形式主义。

一是平时在机关多,深入基层XX研究少;坐在办公室时间多,和各专业处室交流沟通少,不能及时为各处室提供优质的保障。对办公室的同志工作上指导少,生活上关心少。忙于机关事务多,为基层单位解决实际问题少。二是主观意识强,无论是文件的印发还是相关会议精神的落实,存在不能按照科学发展、客观规律要求办事,工作仅限于部署了、发文了、会议精神传达了的表面。三是浮躁、毛躁、急躁,不能从实际出发解决处理复杂问题、敏感问题,干事情凭直觉、凭兴趣、凭感情、凭个人好恶。四是不能认真对待每项工作,特别是对工作中自己认为的小事情,没有做到亲力亲为。五是全局着眼、用心干事、服务职工方面做得不多、不细。六是在起草文件、承办会议过程中。

常常出于思维惯性,表现为重形式、轻内容,重程序、轻实质,重过场、轻实效,特别是在起草文件过程中,有“为创新而创新”、“为高度而高度”的形式化倾向。  (二)官僚主义。一是满足于凭经验办事,按照程式化去工作,存在“习惯”做法,自我封闭,思想保守,跟不上XX工作形势发展需要。二是对学习提高抓的不紧,自认为在XX岗位上干了多年,已经驾轻就熟,放松了对自己的要求,尤其是对办公室工作面临的新形势、新任务、新方法,学习、了解、掌握有欠缺。三是管理滞后,重人情,老好人思想严重,制度执行不到位。四是面对突发问题缺少应对的措施和方法,平时工作中缺乏感、压力感,缺乏干事创业的精神。五是做协调工作不够细致,使一些工作推进不到位。

  (三)享乐主义。一是放松了对自己的要求,不愿扑下身子勤奋务实工作,对重体力活从心里打怵,应对复杂局面、比较大型的工作以及活动心中没底,有畏难情绪。从思想深处剖析,“干累了,歇口气”的想法没有彻底根除,还存有一定的厌战畏难情绪和贪图安逸思想。二是没有正视群众意见的勇气、缺乏做好群众工作的热情。三是只看眼前任务的完成,不愿谋划长远,缺乏干事创业的。四是有时听不进去别人的意见,对一些同志的批评没有从思想根本上深入思考。五是敬业精神不够,对办公室整个运转安排的不够科学,有时会出现工作不落实的现象。  (四)奢靡之风。一是思想上抱有“和人家相比,我这算不得什么”的消极思想,对奢靡之风带来的危害缺乏足够的认识。

二是羡慕“大方、大气、大场面”,总想着开拓大局面、实施大手笔,带来大惊喜,有锦上添花之嫌、无朴实低调之意,以至于扬汤止沸,总也不能从根本上处理和解决问题。三是廉洁自律标准不高,仅限于“没有出格”的浅层次上。四是讲情份、抹不开面子,生活中多次主动或被动参与宴请。在婚丧嫁娶等事情中存在随礼现象。五是对下级来访和汇报工作的人,未严格执行有关规定,致使领导工作被动。  五、产生问题的原因分析  曾子曰:“吾日三省吾身,为人谋而不忠乎?与朋友交而不信乎?传不习乎?”今天,作为一名共产党人和党的领导干部,更要做到:以“为民”为镜,看自己的理想信念是否发生了动摇。以“务实”为镜,看自己是否落实了中央八项规定、省委十项规定。

是否积极转变作风。以“清廉”为镜,自己对廉政建设、廉洁奉公是否以身作则。深究思想根源,时时省视心灵,才可能从根本上解决问题。  (一)放松了严格的政治理论学习。由于对政治理论学习的重要性认识不足,自觉不自觉地放松了政治理论学习,常把工作当成硬任务,学习变成软任务,总认为自己是做实际工作的,不是政治理论工作者,没有必要去深钻细研,懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。“经验主义”的思想导致理论学习的兴趣不浓,自以为凭已有的社会知识和工作经验,做好本职工作应该没有问题,经验主义作怪,缺乏学习理论知识的强烈愿望,运用理论知识指导工作实践的能力不够强。  (二)放松了严格的主观世界改造。世界观的改造抓得不够紧。

宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄,自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这根弦绷得还不够紧,对实事求是、群众路线坚持得不够彻底,容易受到世俗各种消极影响而随波逐流,甚至一度认为形式主义等积弊是当前工作生活中不可避免的存在,没有很好地针对问题沉下去,寻求解决问题的最佳方法途径。这些问题,不同程度的存在于我的身上。党组织的要求,我做到了多少?组织纪律的约束,我能坚守吗?群众的呼声,我还听的进去吗?别人的意见批评,我能闻过则喜、理性对待吗?理想目标的实现,人格魅力的塑造,一流工作业绩的追求,我还在意吗?扪心自问:我不敢理直气壮的回答:是。这就是政治上的不合格,是思想意识上的差距,也是人格道德上的滑坡。

  (三)放松了严格的党性修养锻炼。反思自身在思想作风方面存在的问题,一个深层次的原因,就是近些年来在严格党性锻炼上所下的力气不够多,以事务工作代替政治和党性锻炼,对自己要求放松了,考虑群众利益和全局利益还不够,对个人的荣辱进退考虑还比较多。致使工作的专注性不够,个人思想有时还受到少干少出错、少说少惹祸等消极被动想法的干扰。问题的产生,从根本上讲是自身“庸、懒、散、消极”的意识显现。别人的进步、新鲜事物的产生、新情况新问题的出现、XX局的积极变化,我为什么看不到?为什么缺乏主动研究、主动进取、主动解决问题的积极性?为什么总是自认为自己业务能力强,凭经验什么事情都能应对?为什么只计较别人的错误和缺点。

求全责备,而看不到自己的问题,自己是否也存在着同样的缺点错误?究其原因就是“庸、懒、散、消极”意识的直接表现,是党性不纯的直接表现。  六、今后的努力方向和改进措施  通过这段时间的学习思考,我在认真收集、听取各处室意见,与办公室的同志交心谈心的基础上,对问题产生的思想根源,逐一思考,并针对问题,制定措施,积极改进,在工作中认真贯彻执行群众路线。  一要加强政治学习。从主要着眼于改造客观世界转变为改造客观世界与主观世界相结合,加强理论学习。突出学习重点,学习和掌握好理论、“”重要思想和科学发展观,同志关于群众的路线的重要论述等,重点是领会贯穿其中的马克思主义立场、观点、方法,学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章。

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